Eksempel på et cv til en stilling som Salgschef & skrivevejledning

Sådan skrives et cv til en stilling som salgschef

Når du skriver et cv til en stilling som salgschef, er det første trin at forstå, hvilke afsnit der skal medtages. Dit cv bør indeholde følgende elementer:

• Sidehovedet
• Profilteksten (også kaldet profil eller personlig erklæring)
• Afsnittet med ansættelseshistorikken
• Kompetenceafsnittet
• Uddannelsesafsnittet

Inden for disse rammer skal du gå ind på din potentielle arbejdsgivers salgsbehov med den rette tone, der passer til virksomhedens stil. På samme måde som du undersøger dine kunder, før du laver dit pitch, bør du foretage research af virksomheden her og rette dit pitch direkte mod ansættelseschefen eller din potentielle chef. Det gøres for at besvare to spørgsmål: “Vil du passe til vores virksomhedskultur?” og “Hvad kan du gøre for øge min omsætning?”.

Med et velskrevet cv sælger du dig selv såvel som du sælger de produkter og serviceydelser, du repræsenterer. Følg trinnene nedenfor for at sikre, at du bliver inviteret til jobsamtale:

• Gå direkte ind på virksomhedens behov, og vis, hvordan du kan opfylde disse behov ved hjælp af de færdigheder, som du allerede har anført.
• Efterlad et professionelt førstehåndsindtryk med et cv, der udmærker sig ved et rent, læsevenligt layout og design.
• Fokusér på de nøgleord og sætninger, du skal medtage for at undgå at blive filtreret ud af ATS-softwaren.

Vælg det bedste format til cv’et

Her anbefaler vi, at du holder fast ved det mest populære cv-format: et cv i omvendt kronologisk rækkefølge.  Hvorfor? Det er det format, som recruitere og ansættelseschefer synes mest om. De ved præcist, hvor de kan finde oplysninger, der er vigtige for dem, og de kan hurtigt se, hvor på karrierestigen du befinder dig på nuværende tidspunkt.

Også ATS-softwaren foretrækker dette format. Så når du ansøger om jobbet online, vil dine oplysninger blive placeret i de rigtige felter under scanningsprocessen.

Hvis du er ny på arbejdsmarkedet, kan det være en god idé at se nærmere på de cv-formater, som vi foreslår som alternativer til kronologiske cv’er eller hybridformer. Det kan også være nyttigt for erfarne jobsøgere, der skifter karriere.

Eksempel på profiltekst: din elevatortale

I dit cv er profilteksten det eneste sted, hvor du kan “prale af” din exceptionelle evne til at sælge. Resten af profilteksten består af punktopstillinger, men her har du friheden til at skrive tre til fire sætninger. Beskriv din salgsstil, mens du imponerer ansættelseschefen med dine salgstal. 

Du behøver ikke at gentage det, du vil beskrive detaljeret i afsnittet med ansættelseshistorikken, men det er vigtigt at fokusere på et eller to af dine største salgsresultater. Her må du gerne give dig selv et skulderklap, dog uden at skræppe op. 

Eksempel på ansættelseshistorik: Levér varerne

Det er i ansættelseshistorikken i cv’et, at den omvendte kronologiske rækkefølge kommer ind i billedet. Begynd med din seneste stilling og beskriv alle dine resultater og præstationer.  Du er sælger, så du ved, at tal tæller. Brug dem her til at underbygge dine påstande om at du er en god sælger.

Eksempel på kompetenceafsnittet i en salgschefs cv: efterspurgte egenskaber

Hvad gør dig til en god salgschef? Kan du forklare det ved at anføre dine fire til syv vigtigste kompetencer og færdigheder? Det er din opgave, når du skriver kompetenceafsnittet til dit cv. Salg kræver de bedste mellemmenneskelige færdigheder, men du har også brug for dybdegående viden om din branche og du skal være god til at bruge salgsprogrammer.

Opret en liste over dine færdigheder, som direkte opfylder din potentielle arbejdsgivers (og ATS’ets!) behov ved at gennemgå stillingsopslaget og din research én gang til. Vælg de færdigheder, der stemmer nøje overens med dem, der kræves i den nye stilling.

Prøv at finde en balance mellem din følelsesmæssige intelligens og din tekniske ekspertise.

Hvad er følelsesmæssig intelligens og hvorfor bør du nævne den som en færdighed? Psykologen Daniel Goleman inddeler følelsesmæssig intelligens i fem hovedkomponenter:

1. Selvkontrol
2. Selverkendelse
3. Motivation
4. Empati
5. Sociale færdigheder

Du er kommet til det afsnit i dit cv, der er nemmest at udarbejde. Anfør din gymnasieuddannelse og eventuelle videregående uddannelser, du har. Hvis du har opnået en kandidatgrad eller mere, kan du undlade din gymnasiale uddannelse.

Hvis du har certificeringer eller gennemført salgsseminarer, der forbedrer dit cv, kan du også tilføje dem her. 

Da networking kan udgøre en stor del af dit job, kan du overveje at tilføje et afsnit om tilhørsforhold. Hvis du er en dygtig sælger, kan du kalde afsnittet Tilhørsforhold og udmærkelser, og tilføje eventuelle priser, du har vundet.